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Berufsbegleitendes Coaching

Im Coaching wird der Kunde bzw. die Kundin dahingehend unterstützt, Herausforderungen und Themen selbstständig und eigenverantwortlich lösen zu können. Als Coach stelle ich die

Durch Coaching erreichen Sie mehr Zufriedenheit bei sich selbst wie auch bei den MitarbeiterInnen. Das führt zu größerer Leistungsmotivation sowie höherem Einsatz und verringert die Krankenstandstage.
Und schließlich darf eines nicht vergessen werden: die Einsamkeit der Führungskraft. Je höher man in der Hierarchie nach oben steigt, desto einsamer wird man. Denn wem kann man sich noch anvertrauen, wenn man allein verantwortlich ist und zu entscheiden hat?


Ihr Nutzen


Herausforderungen und Chancen

Ich sage es ganz offen: Je höher eine Person im Management einer Firma aufgestiegen ist, desto eher ist ihre Sozialisation eine andere als die eines Coaches. Das kann im Coaching zu Diskrepanzen und zum Gefühl des Unverstandenseins führen.
ABER: Das ist auch eine Chance: Erst ein Coach mit anderer Sozialisation und einem anderen Hintergrund hat erst die Möglichkeit, in Ihnen neue Perspektiven zu entwickeln. Und ist nicht das der Grund, warum Sie ein Coaching in Anspruch nehmen?


Diverse Coachingsettings


Meine Erfahrung

Ich habe in ganz unterschiedlichen Kontexten, Berufen und Unternehmen gearbeitet … sowohl als bloß ausführender Mitarbeiter als auch als Vorgesetzter und Abteilungsleiter. Das Thema der Führungskraft kenne ich also von mehreren Seiten ebenso wie die Schwierigkeiten in der MitarbeiterInnenführung und die Vor- und Nachteile bestimmter Unternehmenskulturen.

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